Los Módulos de Recursos humanos fueron diseñados para que los participantes desarrollen una visión estratégica de desarrollo de equipos en un entorno globalizado,así como comunicar de forma más concisa para liderar con más confianza en empresas internacionales.
Los temas serán:
• Cómo preparar, escribir, entrevistar de forma virtual y global
• Liderazgo y Coaching desde una perspectiva internacional
• Reducir las diferencias culturales y de diversidad de una manera eficaz
Los Módulos de Negocio fueron estructurados para conocer y practicar los términos aplicados en la gestión empresarial y estratégica, permitiéndoles desarrollar su inglés para negociaciones, contratos y relaciones globales.
Los temas serán:
• Habilidades de comunicación empresarial
• Emprendimiento - Start-ups - Innovaciones
• Comercio internacional y términos de Inco
Los módulos en Economía están diseñados para permitir que los participantes comprendan y practiquen términos y herramientas clave en inglés para realizar análisis más concisos y asertivos de inversiones, riesgos comerciales y más.
Los temas serán:
• El problema económico fundamental (comandos frente a economías de libre mercado)
• Factores de producción
• Oferta y demanda
• Proyecto final de análisis de retail local
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